Performance de Ventas

Colaboramos ayudando a alinear a la fuerza de ventas con la estrategia de su organización, y desarrollando las habilidades de los vendedores y sus líderes para ejecutarla eficazmente.

Cómo lo Hacemos

80 % de las empresas no tienen un modelo de ventas que asegure los resultados y la experiencia positiva del cliente. Nos ocupamos de entender con claridad la situación actual del cliente, la estrategia de ventas, su cultura, procesos y clima organizacional, para poder luego efectuar recomendaciones útiles, medibles y sustentables. Nuestras soluciones de mejora del desempeño en ventas desarrollan, involucran y comprometen a toda la organización de ventas.

El Resultado
  • - Reducción de los ciclos de ventas
  • - Incremento de la productividad de ventas
  • - Mayor volumen unitario de negocios
  • - Mejores logros de alcance de cuotas
  • - Mayor profesionalismo
  • - Mejor competitividad
  • - Desarrollo de un mismo idioma y cultura de ventas

Para una mayor información acerca de la Performance de Ventas, haga click aquí.

Performance de Liderazgo

Satisfacemos la necesidad actual de formar gente joven con poca o ninguna experiencia como líderes. Personas que por su potencial fueron ascendidos recientemente, o bien lo serán en el futuro.
El enfoque de Learning Training Systems, acerca del liderazgo en los niveles medios, se basa en la profunda necesidad organizacional observada, de contar con líderes preparados y capaces de producir un profundo impacto en la performance de la organización y en la experiencia laboral de cada uno de sus colaboradores. Contribuyendo de esta manera, a la sustentabilidad y crecimiento del éxito del negocio.

Nuestro Aporte

Nuestras soluciones de liderazgo se destacan por sus características únicas:

  • - Sus contenidos se basan en valores
  • - Son totalmente modulares y de corta duración
  • - Permiten estructurar un proceso en lugar de ser cursos aislados
  • - Adaptables a la realidad de cada empresa y de cada participante
  • - Permiten la medición
  • - El mix de módulos conforma el más completo entrenamiento en habilidades de comunicación
  • - Movilizan profundamente a los participantes
  • - Aceleran su implementación
  • - Conducen a mejoras de la performance medibles, en cada nivel de la organización

Para una mayor información acerca de la Performance de Liderazgo, haga click aquí.

Performance de Servicio Al Cliente

Generar confianza para fidelizar a los clientes es un verdadero desafío, pero es la única diferenciación difícil de ser igualada por la competencia. Si su organización no lo hace, un competidor suyo lo hará. Así de simple.

Preparamos Constructores de Lealtad en los Clientes

Desarrollamos en las personas conceptos y habilidades de avanzada para luchar en la nueva frontera de la supervivencia y competitividad en los negocios: concebir, planificar y lograr que los clientes vivan la acumulación de experiencias positivas de servicio, a nivel práctico y emocional, en cada contacto y nivel de la organización.

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Formación de Facilitadores

Aportamos a la cultura de aprendizaje desarrollando Facilitadores Internos, agentes de cambio que potencian la mejora de su capital humano. Personas de la organización que no siendo instructores/facilitadores profesionales deban conducir experiencias de aprendizaje, transfiriendo conocimientos y/o desarrollando habilidades.

El Resultado
  • - Expertise en la enseñanza en un contexto laboral, incorporando las técnicas más avanzadas de aprendizaje del adulto.
  • - Fluida conexión del entrenamiento con la realidad y objetivos del negocio.
  • - Mejor costo-beneficio en la implementación de actividades de repaso, profundización y aplicación de lo enseñado.
  • - Mayor relevancia y credibilidad de los contenidos para los participantes.
  • - Instancia de desarrollo para colaboradores con potencial.
  • - Rol ampliado del facilitador interno.

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